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水電八局項目部召開2021年工作會暨第五次職工代表大會
來源:礦山 作者:文/余思文,圖/汪淼 發(fā)布日期:2021-02-27 字體大?。骸?a class="a1">小 中 大】 瀏覽次數(shù):6304
2月25日,水電八局項目部召開2021年工作會暨第五次職工代表大會,旨在進(jìn)一步統(tǒng)一思想,凝聚人心,總結(jié)經(jīng)驗,研究和部署重點工作,全面提升項目部管理水平。
砂石公司黨委副書記兼執(zhí)行總經(jīng)理肖雨龍、副總工程師兼工程技術(shù)辦主任周敏、人力資源辦主任朱萍到會指導(dǎo)。項目部60余名職工代表參會。
肖雨龍充分肯定項目部對砂石公司所作出的積極貢獻(xiàn)。他指出,2021年是砂石公司發(fā)展的關(guān)鍵之年,長九項目作為砂石公司重點項目,要總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢,展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)。結(jié)合當(dāng)前形勢,他對項目部下一階段工作提出八點要求:一是加強(qiáng)黨建引領(lǐng)作用,促進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深入融合;二是扎實做好疫情防控工作,助力系統(tǒng)平穩(wěn)運(yùn)行;三是科學(xué)統(tǒng)籌一期運(yùn)營與二期建安,提前做好工作部署;四是持續(xù)落實安全環(huán)保工作,樹立綠色礦山典范;五是依托技術(shù)創(chuàng)新,抓好砂石質(zhì)量管控;六是繼續(xù)加大人才隊伍建設(shè),以技能型人才培養(yǎng)為重點,著力打造砂石公司人才基地;七是切實推進(jìn)人文關(guān)懷,落實休息休假制度,做好職工福利保障;八是全面總結(jié)項目建設(shè)經(jīng)驗,為公司后續(xù)項目籌建提供有力支持。
砂石公司副總經(jīng)理兼長九項目經(jīng)理陳名英作了題為《堅持高標(biāo)準(zhǔn) 勇?lián)率姑?高質(zhì)量打造行業(yè)領(lǐng)先的綠色建材生產(chǎn)基地》的工作報告。報告回顧了項目部2020年取得的各項成績,明確了2021年總體工作思路,從九個方面詳細(xì)部署了2021年工作:一是繼續(xù)加強(qiáng)黨的建設(shè),發(fā)揮黨的引領(lǐng)作用。二是強(qiáng)化現(xiàn)場管理,助力安全生產(chǎn)。三是做好一期運(yùn)營保障,全力推進(jìn)二期工程建設(shè)。四是強(qiáng)化質(zhì)量管控,提升長九品牌影響力。五是推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新,增強(qiáng)核心競爭力。六是加強(qiáng)經(jīng)營管理,強(qiáng)化成本控制。七是加強(qiáng)財務(wù)管理,助力降本增效。八是強(qiáng)化設(shè)備物資管理,為生產(chǎn)保駕護(hù)航。九是加強(qiáng)人才隊伍建設(shè),穩(wěn)固發(fā)展根基。
會議還聽取了《職工提案處理報告》《工工委主任述職報告》和《廠務(wù)公開報告》,開展了民主測評,簽訂了《黨建工作責(zé)任書》《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任書》,審議并通過了《關(guān)于項目經(jīng)理工作報告的決議》,通報并表彰了各級先進(jìn)等。
大會號召全體員工干在實處,走在前列,在上級單位的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,聚智創(chuàng)新,行穩(wěn)志遠(yuǎn),全力以赴完成全年奮斗目標(biāo)。