為進(jìn)一步提升技術(shù)服務(wù)質(zhì)量，充實(shí)和優(yōu)化人才隊(duì)伍，長(zhǎng)九試驗(yàn)中心新引進(jìn)了7名試驗(yàn)技術(shù)員工。8月2日，試驗(yàn)中心組織召開(kāi)了新老員工交流會(huì)。

項(xiàng)目經(jīng)理黃平對(duì)新員工的到來(lái)表示了歡迎，向他們介紹了項(xiàng)目基本情況。他表示，長(zhǎng)九公司正朝著堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展、加速推進(jìn)成為砂石行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)的目標(biāo)奮勇前進(jìn)，這為青年員工年成長(zhǎng)成才提供了廣闊空間；希望廣大青年牢記初心，不斷提高思想站位，勤于鉆研、勇于創(chuàng)新，展示自我、創(chuàng)造價(jià)值。

老員工代表表態(tài)，將積極落實(shí)“傳幫帶”制度，帶領(lǐng)新員工熟悉了解中心工作，幫助他們盡快進(jìn)入角色，開(kāi)啟崗位學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取盡快獨(dú)立開(kāi)展工作，充實(shí)中心力量。

新員工發(fā)言時(shí)表示將結(jié)合自己所學(xué)，多請(qǐng)教、勤學(xué)習(xí)，為長(zhǎng)九發(fā)展貢獻(xiàn)智獻(xiàn)力。